Arbeitsmarkt

Der Service für Arbeitgeber ist ein gemeinsames Angebot des Jobcenters Bremerhaven und der Agentur für Arbeit Bremen-Bremerhaven. Als kompetente Berater unterstützen wir Sie bei der Suche nach neuem Personal. Mit persönlichen festen Ansprechpartnern/innen helfen wir Ihnen von der Stellenbesetzung über die Vermittlung eines Auszubildenden bis hin zur Beratung über Förderungsmöglichkeiten und Zuschüsse. Auf Wunsch kommen wir auch gerne in Ihren Betrieb.

Wir bieten Ihnen:

• Information und Beratung: Sie erhalten unsere professionelle Dienstleistung kostenlos und unbürokratisch.
• Sie haben bei uns immer eine kompetente persönliche Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner.
• Mehr Zeit für Ihr Kerngeschäft: Die Suche nach geeigneten Bewerbern ist mit hohen Kosten und einem erheblichen Zeitaufwand verbunden. Durch unsere Unterstützung sparen Sie Zeit und haben einen geringen Aufwand bei der Suche nach geeigneten neuen Mitarbeitern.
• Wir unterstützen und beraten Sie bei Ihrer Personalauswahl durch eine gezielte Vorauswahl der Bewerber nach Ihrem Anforderungsprofil.
• Wir können sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse im Einzelfall mit einem Lohnkostenzuschuss fördern.
• Wir sind Ihr Ansprechpartner - nicht nur bei freien Stellen für Arbeit und Ausbildung, sondern auch bei Einstellungshilfen, die etwa die Beschäftigung von Langzeitarbeitslosen oder Jugendlichen erleichtern.

Kontakt:

Sie suchen nach Ihrer Ansprechpartnerin bzw. Ihrem Ansprechpartner? Rufen Sie uns an, um Stellenangebote aufzugeben oder um eine kompetente und auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Beratung zu erhalten.

Falls Sie sich bei keinem Ansprechpartner wiederfinden sollten, können Sie uns gebührenfrei täglich von 08:00 Uhr bis 18:00 Uhr unter der zentralen Rufnummer 0800 4 5555 20 erreichen. Unsere Faxnummer lautet: 0471 9449-910155.

Per E-Mail sind wir erreichbar unter: Bremerhaven.441-Arbeitgeber-Service@arbeitsagentur.de

Bildungs- & Erziehungswesen,  Öffentlicher Dienst, Banken, Versicherungen, Rechts- & Steuerberater, Immobilienwesen

• Dagmar Behrends,
  Tel.: 0471 9449 230

Gesundheitswesen & Pflegebranche

• Jörg Herzer,
  Tel.: 0471 9449 648
• Daniel Krist, (Klinikum Reinkenheide)
  Tel.: 0471 9449 164

Wachgewerbe,  Garten- & Landschaftsbau, Reinigung, Hausmeisterdienste

• Doreen Zietlow,
  Tel.: 0471 9449 354
   

Großhandel, Forschung, Marketing, Architektur- & Ingenieurbüros, Touristik

• Nicole Nieland,
  Tel.: 0471 9449 307
   

Friseurhandwerk, Wäschereien, priv. Haushalte & sonstige Dienstleistungen

• Engin Arslan,
  Tel.: 0471 9449 194
• Anna-Lena Niemeyer
  Tel.: 0471 9449 636

CallCenter, wirtschaftl. Dienstleistungen, Genussmittel, Textilien, Leder, Holz

• André Strelkov
  Tel.: 0471 9449 129

Einzelhandel

• Christian Fuhrmann,
  Tel.: 0471 9449 142

Unternehmensverwaltungen

• Melek Gökselli,
  Tel.: 0471 9449 521

Industrie (Metall, Maschinen, Möbel) und Handwerk (Hochbau, Tiefbau, Raumausstattung)

• Justin Schwab,
  Tel.: 0471 9449 219
• Sven Heintze,
  Tel.: 0471 9449 282

Hafen, Logistik & Lagerei, Personenbeförderung

• Gerd Willschütz,
  Tel.: 0471 9449 411
• Markus Lindemann
  Tel.: 0471 9449 468

Nahrungs- und Futtermittel

• André Strelkov,
  Tel.: 0471 9449 129

Hotel- & Gaststättengewerbe

• Yasmin Yousif,
  Tel.: 0471 9449 539

Versorgung Infrastruktur, Rundfunk & IT, Verlagswesen, Sport

• Daniel Krist,
  Tel.: 0471 9449 164

Personaldienstleister, private Arbeitsvermittlung

• Anika Richters,
  Tel.: 0471 9449 198
• Anna-Lena Niemeyer,
  Tel.: 0471 9449 636
• Thorsten Poeppel,
  Tel.: 0471 9449 690

Herstellung von Papier-, Druck- und chem. Erzeugnissen, Kunststoff, Glas, Beton

• André Strelkov,
  Tel.: 0471 9449 129
   

Vertiefte Arbeitsmarktberatung, Fachkräfteeinwanderungsgesetz, Qualifizierungsberatung

• Gerd Willschütz,
  Tel.: 0471 9449 411
• Markus Lindemann
  Tel.: 0471 9449 468

Weiterbildung von Beschäftigten? - Sprechen Sie uns an

• Angelika Hooge,
  Tel.: 0471 9449 630
• Melek Gökselli,
  Tel.: 0471 9449 521

Sie möchten Ihren Beschäftigten die Möglichkeit geben, sich beruflich weiterzubilden und auch als Unternehmen von qualifiziertem Personal profitieren? Mit dem Qualifizierungschancengesetz können wir Sie bei der Weiterbildung von Beschäftigten in bestimmten Fällen finanziell unterstützen.

Das Jobcenter Bremerhaven erstellt jährlich ein Arbeitsmarkt- und Integrationsprogramm, welches jeweils gemeinsam in der Trägerversammlung beschlossen wird.

Arbeitsmarktprogramm
Das Arbeitsmarkt- und Integrationsprogramm beschreibt die Planungen, Eckpunkte und Ziele der aktiven Arbeitsmarktpolitik des Jobcenters Bremerhaven. Diese werden im lokalen Planungsdokument dargestellt.  Es dient der Positionierung auf dem regionalen Arbeitsmarkt. Darüber hinaus ist es für alle Beteiligten des örtlichen Arbeitsmarktes und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Jobcenters eine wichtige Orientierungs- und Informationsquelle.
 Jobcenter Bremerhaven - Planungsdokument 2024


Der Statistik-Service der Bundesagentur für Arbeit stellt turnusmäßig eine überarbeitete Excel-Datei mit Daten zur Eingliederungsbilanz des Vorjahres bereit. Eine eigene Weiterverarbeitung nach ausgewählten Regionen wird ermöglicht.

Weiterbildung

Die Arbeitsmärkte sind sowohl weltweit als auch regional in Bremerhaven und umzu in Bewegung. Ebenso wie sich Betriebe und Unternehmen gezwungen sehen, sich geänderten Anforderungen ihrer Kunden anzupassen, so müssen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ihre Kompetenzen und Fähigkeiten erweitern und auf aktuellen Stand halten um weiterhin als Arbeitskraft gefragt zu sein.

Die großen Trends, denen sich niemand entziehen kann, sind insbesondere die demographische Entwicklung, die Digitalisierung von Alltags- und Arbeitswelt und der Strukturwandel der Wirtschaft hin zu einer Dienstleistungsgesellschaft. Die Tendenz steigender Anforderungen auf dem Arbeitsmarkt ist ungebrochen und führt zu neuen Berufsbildern und anspruchsvolleren Tätigkeiten. Gleichzeitig werden einfache Helfertätigkeiten für Un- oder Angelernte immer seltener.

Unsere Aufgabe ist es, auf diese Herausforderungen zu reagieren und die Leistungsberechtigten bestmöglich fit für die berufliche Zukunft zu machen. Egal ob in Arbeit oder arbeitsuchend: lebenslanges Lernen, Weiterbildung und Qualifizierung wird in unserer Gesellschaft immer wichtiger. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, dass wir unsere Kundinnen und Kunden von dem persönlichen und auch finanziellen Wert überzeugen, den qualifizierte Aus- und Weiterbildungen haben. Nicht zuletzt schützen diese am Verlässlichsten vor erstmaliger oder erneuter Arbeitslosigkeit.


 Bildungszielplanung 2024

 FbW Bildungsziele 2024

Beschäftigungsorientiertes Fallmanagement umfasst spezifische Betreuungs-, Beratungs- und Steuerungsaufgaben und bietet Menschen mit multiplen Einschränkungen besondere Unterstützung im Hinblick auf ihre berufliche und soziale Integration an.

Was ist Fallmanagement (Case Management)?

Fallmanagement oder Case Management ist eine methodische Neuorientierung in der Sozialen Arbeit und im Gesundheitswesen. Systemische und ökosoziale Perspektiven kommen in dieser Konzeption grundlegend zum Ausdruck. Case Management soll Fachkräfte im Sozial- und Gesundheitswesen befähigen, unter komplexen Bedingungen Hilfemöglichkeiten abzustimmen und die vorhandenen institutionellen Ressourcen im Gemeinwesen oder Arbeitsfeld koordinierend heranzuziehen.

Was ist beschäftigungsorientiertes Fallmanagement?

Viele der Bürgerinnen und Bürger, die Leistungen nach dem SGB II beziehen, bringen mehrere Einschränkungen mit, die ihre berufliche und soziale Integration erschweren. Sie benötigen deshalb besondere Unterstützung und Beratung. In dieser Situation hilft das beschäftigungsorientierte Fallmanagement weiter. 

Speziell geschulte Fallmanagerinnen und Fallmanager klären im Gespräch mit den Bürgerinnen und Bürgern, welche Ressourcen und welchen Hilfebedarf sie haben; sie sprechen über Wünsche und Vorstellungen, die persönliche (und berufliche) Zukunft und planen, wie die gemeinsam erarbeiteten Ziele erreicht werden können. Häufig wird es notwendig, weitere Unterstützungs- und Hilfsangebote einzubinden und zu koordinieren, damit am Ende des Beratungsprozesses die Integrationschancen spürbar verbessert sind.

 Flyer Fallmanagement

Die Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt (BCA) im Jobcenter Bremerhaven berät in Fragen rund um das Thema Gleichstellung von Frauen und Männern am Arbeitsmarkt, sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Sie berät und unterstützt:

• Arbeitsuchende, insbesondere mit familiären Verpflichtungen, u. a. (Allein-) Erziehende
• Unternehmen und ihre Organisationen
• Institutionen sowie Netzwerke, die im Bereich der Vereinbarkeit von Familie und Beruf tätig sind
• Menschen mit Migrationshintergrund

Sie initiiert und organisiert Veranstaltungen und Projekte zu Themen wie:

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Frauenförderung
• Familienorientierte Personalpolitik
• Aufgaben der Expertinnen Für Alleinerziehende (EFA)

Sie beantwortet Fragen rund um die Themen:

• Möglichkeiten des beruflichen (Wieder-) Einstiegs nach einer Familienphase
• Berufsausbildung in Teilzeit
• Flexibler Arbeitszeitgestaltung, z. B. Teilzeitberufsausbildung
• Qualifizierungs- und Weiterbildungsangeboten des Jobcenter Bremerhaven, z. B. Umschulungen
• Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• Projekten zur Chancengleichheit am Arbeitsmarkt für Frauen und Männer

 Handzettel der BCA

Die Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt des Jobcenters Bremerhaven, Frau Hesse-Bloch, erreichen Sie telefonisch unter 0471 1428-309 und persönlich im Hause Grimsbystr. 1a.

Persönlicher Hintergrund Frau Hesse-Bloch:

"Als Diplom-Verwaltungswirtin FH bin ich seit 2005 im Jobcenter Bremerhaven tätig und bringe langjährige Erfahrungen mit. Schon immer hat das Thema Chancengleichheit und Frauenförderung mein besonderes Interesse geweckt, und ich konnte bereits vor der gesetzlichen Verankerung dieser Position auf diesem Gebiet tätig werden. Aus eigener Erfahrung weiß ich um die besonderen Herausforderungen bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, und auch das Thema Alleinerziehende hat bei mir einen besonderen Stellenwert. Viele Projekte und Angebote für diese Zielgruppe habe ich initiiert und eng begleitet. Ich freue ich mich daher sehr, diese Tätigkeit für das Jobcenter Bremerhaven ausüben zu dürfen."

Zu Hause gesund - Digitales Gesundheitsangebot

In Zusammenarbeit mit der Landesvereinigung für Gesundheit und Akademie für Sozialmedizin Niedersachsen e. V. laden wir Sie herzlich ab dem 14. September 2020 zum Online-Angebot für Ihre Gesundheit ein.

Alle Kurse sind kostenlos und freiwillig.

Zur Teilnahme benötigen Sie einen Internetzugang oder ein Telefon. Bitte nutzen Sie möglichst kein Handy-Datenvolumen.

Sie können anonym mitmachen.

Hinweise zur Teilnahme und den Kursplan mit Angeboten und Zeiten finden Sie unter:

 www.gesundheit-nds.de/zuhausegesund
 

Liebe Leserinnen und Leser,

wir sind Mitarbeiterinnen des Jobcenters Bremerhaven, die sich speziell der Themen Alleinerziehende, Vereinbarkeit Familie und Beruf und Frauen angenommen haben.

Seit dem Jahr 2011 sind wir die „Expertinnen Für Alleinerziehende“ (EFA) im Jobcenter Bremerhaven.

Als Ansprechpartnerinnen stehen wir für die Teams des Jobcenters und auch gern für externe Netzwerke zur Verfügung.
 
Wir informieren u. a. über Angebote und Qualifizierungsmöglichkeiten für leistungsberechtigte Mütter und Väter. Selbstverständlich geben wir auch Tipps rund um das Thema Kinderbetreuung.

 Flyer der EFAs aus dem Jobcenter Bremerhaven

Yvonne Beyer
Tel.: 0471 1428-264

Monika Döpfner-Rodiek
Tel.: 0471 1428-251

Ina Groß
Tel.: 0471 1428-265

Tanja Hesse-Bloch
Tel.: 0471 1428-309

Birgitt Lechlein
Tel.: 0471 1428-119

Sabine Hundhausen
Tel.: 0471 1428-279

 Infobroschüre "Berufsabschluss für Alleinerziehende" (Juni 2014)

Du bist noch keine 25 Jahre alt und wohnst in Bremerhaven – dann kannst du jederzeit die Unterstützung der Jugendberufsagentur (JBA) in Anspruch nehmen!

Junge Menschen sollen nach Abschluss der Schule direkt in eine Ausbildung gehen oder ein Studium beginnen können. Die JBA begleitet dich auf dem Weg zu einem Berufs- oder Studienabschluss. Wir vermitteln Ausbildungsplätze oder fördern dich mit einer passenden Maßnahme, die später zu einem (Schul-) Abschluss führt. Unser Ziel ist es immer, mit dir gemeinsam zu klären, wie du beruflich gut vorankommen kannst.

Deine Ausbildung oder ein Studium haben aus unserer Sicht Vorrang vor der Vermittlung in Arbeit. Dennoch bleibt die JBA für junge Menschen unter 25 Jahre, die in eine Beschäftigung übergehen, zuständig und berät sie auch während der Arbeitsphase.

Wir arbeiten Hand in Hand. Unter dem Dach der Jugendberufsagentur Bremerhaven findest du Ansprechpersonen vom Jobcenter Bremerhaven, vom Magistrat der Seestadt Bremerhaven und von der Agentur für Arbeit Bremen-Bremerhaven.

Die Jugendberufsagentur hat eine eigene Website, auf der du alle Angebote, Ansprechpartner und Termine findest. Dort gibt es auch Links unter anderem zu unserem Youtube-Kanal oder in unsere Online-Tipps für die Ausbildungs- und Studienwahl:

                                          Website Jugendberufsagentur

Für die Berufsberatung und Berufsorientierung von Ausbildungssuchenden ist die Berufsberatung der Agentur für Arbeit Bremerhaven zuständig. Die Arbeitsvermittlung der Leistungsberechtigten (SGB II) unter 25 Jahren erfolgt durch das Jobcenter Bremerhaven in einem speziellen Team, das junge Menschen bei ihren Integrationsbemühungen gern unterstützt. Das Jobcenter arbeitet eng mit der Berufsberatung der Agentur für Arbeit zusammen. Nach erfolgreicher Eignungsfeststellung für bestimmte Ausbildungsberufe durch die Berufsberatung übernimmt die Ausbildungsvermittlung eure weitere Betreuung und unterstützt euch aktiv bei der Suche nach einem Ausbildungsplatz.

Das Jobcenter Bremerhaven stellt auf Grundlage des SGB II besondere Fördermöglichkeiten für junge Menschen zur Verfügung. Wir bieten euch gemeinsam mit der Berufsberatung der Agentur für Arbeit unter anderem:

• Einen umfassenden Überblick über den örtlichen und regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
• Informationen über Inhalte und Anforderungen in den Ausbildungsberufen
• Passgenaue Vermittlungsvorschläge für offene Ausbildungsstellen/Arbeitsstellen entsprechend Deines Bewerberprofils und Deiner Wünsche
• Beratung zu beruflichen Alternativen und Überbrückungsangeboten
• Förderung von außerbetrieblichen Ausbildungen für besondere Personengruppen
• Bewerbungshilfen und finanzielle Hilfen zur Unterstützung der Aufnahme einer Ausbildung oder Arbeit
• Berufsausbildungsstellen in außerbetrieblichen Einrichtungen
• Teilzeitausbildung für junge Mütter
• Integrationsjobs mit besonderen Qualifizierungsangeboten
• Förderunterricht und sozialpädagogische Begleitung während der Berufsausbildung
• Bewerbungstraining
• Einstiegsqualifizierung (Langzeitpraktikum im Betrieb)
• Niederschwellige Maßnahmen für Jugendliche mit besonderem Unterstützungsbedarf
• Organisatorische Unterstützung bei betrieblicher Ausbildung (Ausbildungsmanagement)

Nähere Informationen erhaltet ihr bei eurer zuständigen Arbeitsvermittlerin oder Arbeitsvermittler. Die Integrationsfachkraft vereinbart für dich auch gerne einen Termin bei der Berufsberatung.

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Das Jobcenter Bremerhaven bietet in Zusammenarbeit mit der Bundesagentur für Arbeit, den Rentenversicherungsträgern, Krankenkassen, dem Versorgungsamt und weiteren Stellen Menschen mit Behinderung vielfältige Unterstützungen zur Integration in Ausbildung und Arbeit an.

Ansprechstelle im Sinne des § 12 SGB IX ist die Agentur für Arbeit Bremen-Bremerhaven.

 Link zur Ansprechstelle Rehabilitation in der Agentur für Arbeit

Sie erfahren im Rahmen des Beratungs- und Vermittlungsgesprächs,

• welche Vorteile eine individuelle Beratung bringt
• wie der Ärztliche Dienst und der Psychologische Dienst der Agentur für Arbeit Sie unterstützen kann
• welche Möglichkeiten der Berufsvorbereitung es gibt
• welche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen
• welche finanziellen Hilfen gewährt werden - z. B. in Form von Ausbildungsgeld und Übergangsgeld

Haben Sie individuelle Fragen zu diesem Thema? Dann wenden Sie sich am besten an uns und vereinbaren einen Gesprächstermin.

Die Arbeitsvermittlung im Jobcenter Bremerhaven bietet individuelle Videotermine an:

Mit diesem Service haben Sie die Möglichkeit persönliche Termine mit dem Jobcenter Bremerhaven per Video durchzuführen. Videotermine sind ein zusätzliches Angebot. Termine im Jobcenter Bremerhaven finden grundsätzlich auch weiterhin vor Ort statt.

Ihre Vorteile:

• Sie sparen sich Zeit und Kosten.
• Anfahrtswege und Wartezeiten fallen weg.
• Sie können die Videotermine zu Hause durchführen.
• Ein Videotermin ist persönlicher als eine reine Telefonberatung.
• Medien und Informationen können mit Ihnen geteilt werden.
• Wir gewährleisten Gesundheitsschutz für Sie und uns.

Sie benötigen:

• Computer (Desktop-PC oder Laptop), Tablet oder Smartphone
• Kamera und Mikrofon (ggf. Headset)
• Stabilen Internetzugang (z.B. WLAN) oder einen vergleichbaren mobilen Internetzugang
• E-Mail Adresse

Ob die von Ihnen eingesetzten Geräte für einen Videotermin geeignet und einsatzbereit sind, können Sie jederzeit über die Website https://vk.arbeitsagentur.de prüfen.

Weitere Hilfe benötigt?

Sprechen Sie uns an.

Zusätzlich ist ein technische Support von Montag bis Freitag, 08:00 Uhr bis 18:00 Uhr, unter der gebührenfreien Rufnummer 0800 4 555501 erreichbar.